新田县召开干部作风、机关效能建设和优化经济环境工作“满意不满意”半年民主测评会议

本网8月9日讯为确保“四深入”活动取得实效，进一步找准干部作风和效能建设中存在的问题和不足。8月8日上午，新田县召开2012年度干部作风建设、机关效能建设和优化经济环境工作“满意不满意”半年民主测评工作会议，对全县139个副科以上单位进行上半年民主测评。

图为会议现场

此次纳入民主测评的单位共139家，范围之广，涉及全县各机关单位。被测评单位有党委机关、人大机关、政府机关、政协机关；县法院、县检察院；各人民团体；事业单位；省、市驻新单位；国有企业等。此次民主测评，主要包括“行政许可、审批和年检情况、行政(事业性)收费情况、行政执法检查情况、行政处罚情况、优质服务情况、落实政策及兑现公开承诺情况、工作作风及廉洁从政情况、处理投诉情况”八个方面的内容。

参加本次测评的人员有224人，其中：县级领导58人，乡镇党委书记16人，从全县机关广大干部职工、人大代表、政协委员、民主党派、廉政监督员以及企业和村（居）代表库中随机抽取了150名代表。对这139家单位进行考量后，在“满意、基本满意、不满意”这三个档次中给出自己的评价意见。为确保测评公开、公平、公正，测评会邀请了个别党代表、人大代表、政协委员和县委特别督查员参与全程监督，在会场上当场宣布测评结果，并将测评结果在新田政府网上进行公布。

在测评会上，在2010年7月全县优化经济环境“不满意”单位民主测评中被评为“黄牌警告单位”的六个单位负责人，分别向大会报告了近年来的工作整改措施、工作成效和下阶段工作打算。

2009年以来，该县坚持推行“不满意”民主测评机制，取得了良好的效果。过去门难进、脸难看、事难办的现象显著减少，得到了群众的赞同和认可，满意度大幅提升。在往年工作的基础上，县委、县政府高度重视今年的测评工作，在广泛征求民意的基础上，进一步修改和完善了测评方案，规范调整了测评人员的组成。同时，增加了对先进单位的表彰奖励，不仅调动了各单位争取先进的积极性，也充分调动了广大干部职工的工作积极性。

会议要求，各级各部门要充分利用半年民主测评，狠抓各项工作落实，转变工作作风、强化效能建设，不断提高政府工作水平；要坚持依法行政，努力建设法治政府；要加强协调配合，形成团结干事的工作合力；要加大效能监察，进一步增强服务意识、责任意识、大局意识；要创新工作方式，加大效能督查、强化督查，抓好工作落实。

新田县委书记龚新智在会上强调，各部门、各单位要广泛重视社会各层次的管理和民主测评工作，正确对待测评、正确对待公民赋予的权力，扎扎实实按民众意见办事；要重视测评中发现的问题，在工作上、作风上、纪律上严格要求自己；要从思想上深刻认识，从根本上寻找问题、发现问题、解决问题；要从作风上抓整改，统一思想，扎扎实实做事，及时把各项措施落实到位；要从效能上抓整改，加强作风建设和机关效能建设，落实责任，强化监督，严格问责，不断提升行政机关办事效率和优化经济发展环境。全县各级各部门和广大党员干部一定要以高度的事业心和责任感，打造过硬作风，营造优良环境，为全县经济社会平稳较快发展作出新贡献。（新田县纪委黄晓东）