一是全员齐参与。形成委局主要领导亲自抓，分管领导具体抓，办公室、宣教室综合协调，上下联动、全员办信息的良好工作格局。要求全县纪检监察系统工作人员要高度重视信息工作，人人动手撰写，积极向上级纪委、各种媒体投稿，规定了乡镇纪委和县直单位纪委、纪检组应被采用信息调研任务数，全力总结宣传推广全县纪检监察工作的好经验、好做法。
二是严格审查。各乡镇纪委和县直单位纪委、纪检组负责人对各自上报的信息、调研文章和宣传稿件要认真审核把关，力求真实反映工作，提高报送质量，严禁报送事实虚假的信息、调研文章和宣传稿件。信息、调研文章和新闻稿件经审核无误后方可报送或发表；重要信息、调研文章和新闻稿件要根据情况，请示县纪委主要领导或分管领导，经领导同意后方可报送或发表。
三是奖惩激活。为充分调动广大干部撰写调研文章和动态信息的积极性，进一步完善《江华瑶族自治县纪委监察局宣教调研信息考核奖惩办法》。明确了调研信息稿件的奖励标准，按照国家级、省级、市级、县级四个层次及发表的纸质信息调研、网络媒体信息调研进行奖励。对于零完成任务的按400元/单位予以处罚，未全额完成任务的按规定奖励标准的50%计奖，超额完成任务的按规定奖励标准的1倍计奖。
来源：永州廉政网
编辑：yzlzw