今年以来, 祁阳县纪委多措并施剑指“任性官员”,目前已立案110起,125名党员干部受到党纪政纪处分,其中受党纪处分97人、政纪处分28人,副科级及以上干部10人。
一是层层压实责任向“不作为”开刀。制定出台了《落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的意见》,将全县党风廉政建设“两个责任”工作任务细化为31个方面86项指标,形成责任链条,层层传导压力;强化责任追究,对“为官不为”的党员干部,严格按照“一案双查”的原则,既追究直接责任人,又追究相关领导的主体责任和监督责任;通过倒逼“两个责任”落实,有效打通部门“中梗阻”,切实解决服务联系群众“最后一公里”的问题。
二是强化督查考核向“慢作为”开刀。针对少数干部存在的消极怠工、办事拖沓等“慢作为”问题,整合县考核办、县“两办”督查室、县执行力办公室等机构的力量,定期或不定期的开展督查考核,构建立体的督查网络,让干部不敢也不能懈怠,从源头上遏制“慢作为”现象;同时,对苗头性、倾向性问题,充分运用廉政约谈,及时提醒告诫、督促整改,严防小错误酿成大问题。
三是突出重点领域向“乱作为”开刀。以省委巡视第七组对祁阳进行集中巡视为契机,认真组织开展以整治基层干部不作为乱作为、国家公职人员违规参与土地房地产开发等为主要内容的“5+3+2+1”系列专项整治行动,以查办公款吃喝、公款旅游、公款送礼等方面的违纪问题为重点,着力查处发生在群众身边的“四风”和侵害群众利益的行为。(丁凌明)
来源:永州廉政网
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