“赵支书，你现在在哪里？在做什么？”“我在乡政府，帮助村民办理审批手续。”9月19日下午，宁远县第二督察组来到五龙山瑶族乡陈家湾村对村干部值班制度执行情况进行督察，在多点核实该村值班干部确实是在为村民代理办事后，督察组又马不停蹄前往下一个村进行督察。
为落实《宁远县村干部执行力考核办法》文件精神，掌握“135治理模式”制度落实情况，有效规范村级管理，破解部分村干部唱“空城计”的问题，真正方便群众办事，9月18日至19日，宁远县调集县委组织部、县纪委、县委政法委精干人员，组建4个督察组前往20个乡镇（街道）、406个行政村开展村干部值班制度执行情况专项督查。
督察组采取不打招呼、不下通知、直接进村的方式，在每个乡镇（街道）随机抽取3-5个村，重点督查值班人员是否按时到岗到位、是否履职尽责、“135治理模式”制度是否落实到位。每到一处，督察组成员便直扑值班场所，逐一核实值班人员去向，查阅《村干部轮流坐班记录本》、《村干部为民服务全程代理登记簿》等资料，详细了解相关工作情况。
督查发现，各村值班制度执行情况总体较好，大部分村值班干部均能按时到位到岗。但部分村依然存在值班记录本内容填写欠规范，个别值班人员外出办事未按规定注明去向等问题，督察组当场指出发现的问题，并严格要求相关责任人立即着手整改。下阶段，督察组将适时开展“回头看”行动，对整改不力、问题依然较多的进行严肃追责。
来源：永州廉政网
编辑：yzlzw