“在政府部门真金白银地大力推动下，公司用工问题基本解决了，目前仅高级技工还有少许缺口。”近日，永州市冷水滩区纪委监委工作人员前往高科园区永州市科力尔智能电气有限公司督查走访时，恰逢区人社局工作人员上门向员工发放2022年返乡就业补贴，公司一片欢声笑语，热闹非凡。
然而，就在年前冷水滩区纪委监委开展的联企作风效能监测行动中，工作人员上门走访时却发现该公司因用工问题愁容满面。为此，区纪委监委及时向相关职能部门进行反馈。
“春节前后是劳动者流动择业和企业用工需求的高峰期。用工有保障，企业发展才有底气。”在区纪委监委的推动下，区人社部门与各乡镇街道协同发力，通过汇总用工信息组织线上招聘、深入乡镇集市宣传招工政策、开通“定制公交”免费送工入企、发放返乡就业补贴等多项服务，为求职者与企业搭建沟通桥梁，让群众更便捷地了解企业最新用工信息和优惠政策，变“返乡季”为“就业季”。同时，该区纪检监察干部积极响应区委号召，当好就业“宣传员”，发动身边亲友回乡创业、就业。
开局关乎全局，起步决定后程。据了解，为助力经济发展跑出“加速度”，实现“开门红”，该区纪委监委立足监督职能，聚焦惠企政策落实、干部作风转变等情况“贴身”监督，安排100名纪检监察巡察干部与百家重点企业“一对一”联系对接，推动解决企业发展中的痛点、堵点、难点问题。对反映的各类问题，区纪委监委建立问题整改清单，实行“对账销号”，督促、协调有关责任单位迅速予以解决落实；对违反作风建设和纪律法规的问题，按管理权限分级进行调查处置，坚决予以查处，促进全区营商环境持续优化。截至目前，已走访企业58个，区直机关事业单位和乡镇、街道15个，听取和收集意见建议45条，督促解决问题16个。
“‘全力拼经济’是今年和今后一段时期的发展大局、中心任务。我们将充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，在惠企政策落实、优化营商环境等方面持续发力，为推动企业稳定生产、促进经济社会发展保驾护航。”区纪委监委相关负责人表示。（冷水滩区纪委监委 陈雨航）
来源：永州廉政网
编辑：刘桂芳2