5月13日，经过严格的资格审查，祁阳县3000余名考生参加了该县公开招聘事业单位人员笔试考试。
据悉，2017年，祁阳县拟向社会公开招聘事业单位工作人员428名，吸引了3138人报名参考，是近几年报考人数最多的一次。笔试考点设祁阳县职业中专，共90个考室。
近年来，祁阳县积极推行事业单位人事制度改革，实行公开招聘、考试录用的进人方式，全力打造阳光招聘平台。严把公告发布关。通过网络、电视、微信等新闻媒体广泛宣传招聘信息，将报名考试的时间及方法、报考条件、招聘单位及岗位、招聘岗位条件及人数、考试内容、成绩计算方法、体检及考察标准、招聘程序等逐项向社会公布，确保社会周知。狠抓组考细节落实，认真组织涉考人员培训，全面提升涉考人员的业务水平。对考生进行诚信教育、纪律教育、安全教育和思想教育，切实做到诚信考试、公平竞争。提升考点标准化建设水平，严格实行考生入场安检和考生身份核验制度，改造升级无线电通信屏蔽系统、视频监控系统和网上巡查系统，对考试过程进行全程录像并可回放，严防有组织的代考和利用高科技通讯工具舞弊。
在严格规范招聘的各具体操作环节之外，祁阳还主动引入外部监督。报名人员的资格审核、笔试、面试的组织、拟聘用人员的体检等相关工作，都由纪检监察部门全程参与。考生笔试、面试成绩、体检的结果和录用名单等信息及时向社会公布，实行“阳光下的操作”，主动接受社会各方面的监督。
“我去年就见证了这种公平公正的考试，今年又来参考。”一位参考员道出了很多报考者的心声，“公平竞争，即使没考上，心里也服气。”（祁纪宣 孝雄 新春）
来源：永州廉政网
编辑：yzlianzheng