自4月30日，我市干部队伍形式主义官僚主义六大突出问题专项整治工作会议召开后，各级各部门动真格、下大力、出重拳，吹响了向形式主义、官僚主义等作风问题“宣战”的集结号。
注重设计突出高度。市委成立了以严华书记为组长的领导小组，组建了办公室，从市直单位抽调20名精干力量集中办公，负责统筹推进形式主义官僚主义整治工作。各县区按属地管理、分级负责、上下联动的原则开展工作，确保专项整治同频共振、同向发力。
把握重点找准角度。本次整治坚持问题导向，聚焦全市干部队伍在遵守政治纪律政治规矩、为基层减负、扶贫领域、工程项目建设、优化营商环境、服务群众“庸、懒、推、拖”等六个方面的形式主义官僚主义突出问题。通过整治，着力解决一批突出问题、查处一批典型案例、问责一批失职干部、建立一批有效制度、总结一批经验成果，推动中央重大决策部署和省委、市委工作要求落地落实，不断提升广大群众的获得感和幸福感。
加大宣传增加热度。市专项整治领导小组办公室分别在市委办公楼、市政府办公楼、市政府二办公楼、原市计生委办公楼设立了举报信箱，公布了举报电话、举报邮箱，并将专项整治内容和举报电话（信箱、邮箱）连续在永州电视台播放一周，从多方位提高党员干部的知晓率，从多渠道拓展广大群众的参与度。
正风肃纪彰显力度。全市整治工作动员会后，市专项整治领导小组迅速行动，组成4个暗访组，分别对市委办公楼、市政府办公楼、市政府二办公楼、市直相关单位、冷水滩区政府办公楼、永州经开区办公楼，开展作风暗访。对于发现的问题线索按程序报市专项整治领导小组同意后平衡处理。同时，将本次专项整治情况纳入各级各部门年度绩效评估、党建工作考核、党风廉政建设责任制评价的重要内容。（蒋小兵）
来源：永州廉政网
编辑：刘桂芳