本网11月7日讯今年以来，新田县纪委、监察局高度重视干部作风建设。为进一步转变干部作风，营造风清气正、和谐安宁的发展环境，该县委局坚决练好“吹拉弹唱”之功，全力奏响干部作风新乐章。
吹响“宣教集结号”。一是学习方式多元化。该委局通过开展学习讨论、主题征文、辅导讲座、案例剖析、演讲比赛、影片观看等形式，全面引导教育干部从“执纪不违纪、执纪不犯法”的工作思路转向做到“严格、公正、文明、理性、平和、规范”执纪，从而实现了纪检工作理念的“提档升级”。一年来，共举办各类学习班50多起，观看廉教影片8次，干部作风建设有条不紊。二是宣教平台立体化。该县构筑起以电视、手机、网络、报刊为主的“4D”立体化宣传平台。在新田电视台通报干部作风督查新动态，定期向干部发送廉政作风警示短信，在新田政府网发布干部作风明察暗访情况。多元化、立体化、全覆盖的宣教体制，强力吹响干部作风“集结号”。
拉好“干群和谐弦”。一是深入一线调研。该县委局领导班子坚持“一沉到底”的扎实作风，确实做到“一线工作法”，即：情况到一线了解，问题到一线解决，感情到一线融合，课题到一线调研，人才到一线培养，工作到一线落实。一年来，该县委局共下访60余次，接待群众来信来访120余次，为群众化解矛盾纠纷70余起，得到了群众的广泛好评。特别是在落实市委关于“四深入”帮扶活动中，该县委局干部经常进入挂乡村组，进行现场办公，千方百计解决村组在经济发展、交通改善、民生民本等方面的难题。开展“四深入”帮扶活动以来，该县委局共深入所挂村组50余次，为群众解决各类难题30余件，捐献困难资金2.5万余元，进一步密切了干群关系，融洽了委局与群众的深厚感情。二是强化纪律要求。严格执行市委、市政府下达的《“六个一律处理”规定》，深入开展“治懒惰、治散漫、治奢侈”的“三项整治”活动，以及坚决落实“禁酒令”等相关规定。此外，该县委局严格实行上班点名制、去向说明制、请销假制度等。通过强化纪律要求，该县纪检干部纪律意识明显增强，上下班秩序持续好转，服务效率不断提高。
弹出“监督咏叹调”。一是多形式督促检查。在开展干部作风大整顿活动中，该县委局领导班子深入乡镇、村组、企业及县直有关单位开展定期检查、专项抽查、明察暗访、公开曝光等。对各单位迟到早退、上班炒股、打牌赌博等违纪行为，由县作风建设督查组固定证据，县作风建设办公开曝光，按干部管理权限报请有关组织严肃处理，绝不姑息。二是全方位创设渠道。通过发动全县群众监督干部作风，给各单位“揭短”、“挑刺”。目前，该县已设置征求意见箱80余个，发放征求意见表2万余份，开通纪委举报电话“12388”、“4718559”和举报邮箱xtjwxf4718559@163.com，及时受理各种违纪违规问题的举报。三是强力度进行惩处。目前，全县共开展干部作风明察暗访3次，处理干部作风问题50余起，处理人员40余人。近1000名群众对各县直单位和乡镇机关进行了评议，评为不满意的单位和个人受到了通报批评。通过开展干部作风督查，机关作风大为改变，干部廉政执纪意识进一步增强，干部作风建设水平进一步提升。
唱响“队伍进行曲”。一是树立正确的价值导向。树立起“对党忠诚、服务人民、秉公执纪、乐于奉献、清正廉洁”的纪检队伍核心价值观，真正“做党的忠诚卫士，当群众的贴心人”，不断加强对干部的教育与引导。对工作不积极、影响其他纪检干部的同志，采取交流使用等措施，增加干部的危机意识。对工作成绩突出、思想作风过硬的同志进行典型宣传，让他们的工作成绩及时得到肯定，让落后的同志找到学习的榜样。二是开展积极的文娱活动。通过开展各项文娱活动，丰富干部文化生活，激励广大干部斗志。今年以来，该县委局先后成立了篮球队、羽毛球队、乒乓球队，通过组织比赛，陶冶情操，增强团队意识，充分展现委局精神风貌和参赛干部的良好素质，激发了干部干事创业的热情。
目前，该县委局围绕中心工作，扎实肯干，众志成城，吹拉弹唱，不断演奏出干部作风新的乐章！（新田县纪委王中滨）
来源：永州廉政网
编辑：yzlzw