“基层纪检监察组织要把党风廉政建设约谈作为加强党员干部教育、管理和监督的一项重要举措。”6月20日，宁远县纪委副书记袁春芬在乡镇纪委书记专题会议上强调。这是该县强力推行常态化党风廉政建设约谈的一个缩影。
为进一步推进全面从严治党，营造风清气正的政治生态，宁远县纪委围绕监督执纪“四种形态”下功夫，抓早抓小、动辄则咎，切实加强日常监督管理，针对当前重要工作以及党员干部在落实党风廉政建设责任制中可能出现的不廉不洁现象和苗头性、倾向性问题及时“咬耳朵”警示、“扯袖子”纠正，促使党员干部廉政修养常态化，把身上的问题遏制在萌芽状态，真正体现了对党员干部的严管厚爱。
该县纪委将约谈工作纳入年终党风廉政建设考核内容，要求基层纪检监察组织认真、规范、实事求是地做好相关工作。同时，定期不定期进行督察，对工作落实不力，导致严重违纪违规问题或不正之风蔓延的严肃追责，绝不姑息。
来源：永州廉政网
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