为切实发挥派驻纪检监察组“派”的权威，“驻”的优势，永州市纪委监委派驻市人大机关纪检监察组从“狠”“实”“严”着手，强化日常监督，确保派驻监督有抓手、能落实、有成效。
一、“狠”抓作风不走过场。为进一步巩固作风建设成果，驻市人大机关纪检监察组注重抓“细”抓“常”抓“长”。一是抓苗头细节。采取不发通知、不打招呼的方式直接深入各监督单位，查看各单位执行上下班签到制度、工作纪律作风情况以及公车审批使用情况。对检查中发现的问题现场交办，要求立行立改。今年以来，对各监督单位的作风检查共16次，发现上班签到等问题31人次，发出4份书面交办函和2份《监察意见书》。二是抓重要节点。为切实把好春节、清明、端午等重要节假日期间的作风效能关，始终围绕纪律和规矩开展作风效能专项检查，一方面压实主体责任，要求各监督单位节前专题传达重要节假日期间工作纪律要求、重申作风纪律，坚决防止“四风”问题反弹回潮；另一方面加强值班督查，重点检查值班值守、公车封存、公款吃喝、滥发津补贴等问题，确保干部职工廉洁过节。三是抓长效机制。通过对督查交办的问题及时跟踪督办，强化建章立制与制度执行，以问责倒逼责任落实。防止制度成为“稻草人”，切实让制度成为带电的“高压线”、推进工作的“助推器”，努力做到用制度管权管人管事。
二、“实”建廉政档案促廉洁自律。为加强对各综合监督单位的干部职工的监督管理，及时掌握廉政情况，驻市人大机关纪检监察组对归口监督的102名监察对象（其中处级干部42名）建立廉政档案，并实行动态管理，把对干部的监督变被动为主动、变事后为事前、变静态为动态，促进了党员干部的廉洁意识进一步增强。
三、“严”办信访件提高质效。驻市人大机关纪检监察组按照“三转”要求，聚焦监督执纪问责，紧盯各单位职责特点，坚持发现问题快查严办，确保从严执纪。自派驻以来，驻市人大机关纪检监察组对4家监督单位全面走访调研，对各单位问题线索积极收集。今年以来，共收集问题线索20余件，与上级交办的问题线索同步开展核查。截止目前，办理上级交办信访件4件，处置业务范围内问题线索5件，其中正在办理的2件，给予诫勉谈话1人次，谈话提醒1人次，直接向有关单位一把手提出问题隐患和改进工作建议30余条，在综合监督单位迅速形成了震慑。（驻市人大机关纪检监察组）
来源：永州廉政网
编辑：yzlianzheng